個人が新たなスキル獲得を目指して転職を決める時代のジョブチェンジ採用(業職種を超えた採用)支援セミナー

2019年に「2030年の労働市場と人材サービス産業の役割」をリリースし、JHRが取り組むテーマを以下の4つにまとめました。
(1) マルチサイクル化に対応した個人のキャリア形成支援
(2) 多様な個人のニーズに対応したマッチングの高度化
(3) 多様化する転職市場の見える化
(4) 新たな(成長)市場の研究

昨年度は「ジョブチェンジ転職/採用の実態』について調査研究を行い、セミナーで実態を発表し、調査結果をリリースいたしました。
今年度はジョブチェンジを推進していくうえでの具体的な取り組みを検討し、個人のジョブチェンジの意向に関する追加調査、ならびにジョブチェンジ採用支援ガイドブックの作成に取り組みました。
政府の掲げる三位一体の労働政策においても、成長産業への労働移動の円滑化は重要な位置づけになっており、個人の意向に即したジョブチェンジ転職/採用が進んでいくことが期待されています。
個人がジョブチェンジに求めているものは何かの調査結果と共に、個人が新たなスキル獲得を目指して転職を決める時代のジョブチェンジ採用を成功させるための採用支援ガイドブックの解説を本セミナーでは実施します。
また12月にリリースした転職賃金2023の内容についても、本セミナーでは解説いたします。
人材サービス業界の従事者におかれましては、今後のサービス品質の向上の一助としていただくべく、ぜひともご参加くださいますようお願いいたします。

セミナー詳細

開催概要

日時

2024年3月4日(月) 14:00~17:00

開催方法

Zoomウェビナーを用いたライブ配信

定員

300名(先着順)
*定員となり次第、締め切らせていただきます。

参加費

無料

参加資格

人材サービス産業協議会加盟5団体の会員企業の社員および会員企業の推薦を受けた方
※以下5団体
・公益社団法人全国求人情報協会
・一般社団法人日本人材派遣協会
・一般社団法人日本人材紹介事業協会
・一般社団法人日本BPO協会
・一般社団法人NEOA

プログラム

※プログラムは一部変更となる場合がございます。

Ⅰ. 開会の辞

(一般社団法人人材サービス産業協議会 理事長 岩下 順二郎)

Ⅱ. 今後の労働市場はどう変わっていくか(仮)

(講師:法政大学経営大学院教授兼日本総合研究所客員研究員 山田 久 様)


【プロフィール】
経済学博士(京都大学)。1987年に住友銀行入行。 (社)日本経済研究センター、日本総合研究所調査部出向(主任研究員)。2003年、日本総研所経済研究センター所長。その後、マクロ経済研究センター所長、ビジネス戦略研究センター所長、 調査部長/チーフエコノミストなど歴任。

 

 

Ⅲ. 業職種を超えた転職(ジョブチェンジ転職)の意向調査 ならびに ジョブチェンジ採用支援ガイドブック~個人が新しいスキルで転職先を決める時代~ の解説

(一般社団法人人材サービス産業協議会 副理事長 清水 竜一)
(一般社団法人人材サービス産業協議会 事務局部長 木下 学)

Ⅳ. パネルディスカッション 「これからの人材サービス産業の役割はどう変わっていくか?」

モデレーター 今野 浩一郎 様(学習院大学 名誉教授)
パネリスト  鈴木 孝二 様 (全国求人情報協会 理事長/エン・ジャパン株式会社代表取締役社長)
       林 徹郎 様(一般社団法人日本人材紹介事業協会 会長/株式会社ワークポート代表取締役社長)
       川崎 健一郎 様(一般社団法人日本人材派遣協会 会長/アデコ株式会社 代表取締役社長)

Ⅴ. 転職賃金相場2023解説

(一般社団法人人材サービス産業協議会 事務局部長 川渕 香代子)

VI. JHRからの連絡事項

●参加申込サイト
下記よりお申し込みください
https://questant.jp/q/JHR2023
※定員に達し次第お申し込み受付を終了いたします。

●本セミナーに関するお問合せ
・一般社団法人 人材サービス産業協議会
・〒105-0004 東京都港区新橋1-18-16 日本生命新橋ビル2F
・電話 03-6205-7388(代)
・メール info@j-hr.or.jp